Inhalt

Schweizerische Lohnstrukturerhebung (LSE)

• Aktuelle Tabellen (LSE 2018)
• Alte Tabellen (LSE 2016 - 2004)

Anwendbarkeit / Regelfall heisst 'TA1, Zeile 'Total Privater Sektor'

• Anwendbarkeit der LSE für die Berechnung des IV-Grades in IVG, UVG und BVG
• Im Verfügungszeitpunkt aktuellste Tabellen verwenden
• Regel = TA1, Zeile 'Total Privater Sektor'
• Pauschale Einwendungen gegen Regel (TA1, Total Privater Sektor) genügen nicht

Anwendung brachenspezifischer Werte der TA1

• Grundsatz branchenspezifische Werte der TA1
• Branchenspezifischer Wert als Ausnahme vom Total-Wert der TA1
• Fachlicher Input des Bundesamtes für Statistik (BFS) vom 09.07.2020 

Anwendbarkeit weiterer LSE-Tabellen anstelle der LSE-Tabelle TA1  

• Nach Tätigkeit, Anforderungsniveau des Arbeitsplatzes und Geschlecht 
• Nach Ausbildung, beruflicher Stellung und Geschlecht

Bestimmung des Kompetenzniveaus innerhalb der verwendeten Tabelle

• Einteilung Kompetenzniveau 1 bis 4 
• Expertenwissen und 30jährige Berufserfahrung = Kompetenzniveau 3 + 4
• Berufserfahrung / Besondere Fertigkeiten = Kompetenzniveau 2
• Weitere Beispiele von Kompetenzniveau 2
• Nach der Lehre nicht regelmässig gearbeitet = Kompetenzniveau 2
• Abgrenzung zwischen Kompetenzniveau 2 und 1  
• Mittelschwere Tätigkeiten bei mannigfaltigen Beschäftigungen = Kompetenzniveau 1
• Trotz jahrelanger Berufserfahrung = Kompetenzvieau 1
• Leichte und intellektuell nicht anspruchsvolle Arbeiten = Kompetenzvieau 1
• Minimalausbildung = Kompetenzniveau 1
• Ausbildung 'on the job' = Kompetenzniveau 1 

Weitere notwendige Statistiken

• Betriebsübliche wöchentliche Arbeitszeit
• Nominallohnindex 

Interne Links > Verwandte Themen

• ATSG > Invaliditätsgrad > Kürzung der Tabellenlöhne
• ATSG > Invaliditätsgrad > Berechnungsbeispiele LSE